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Data Titolo Sezione Autore
05/10/2015 Per le nuove attività resta aperta l’imposta sostitutiva del 5% sino al 31.12.2015 S.M.Perego
05/10/2015 La clausola risolutiva espressa esclude la tassazione delle locazioni non percepite S.M.Perego
05/10/2015 Entro il 10.11 possibile il ravvedimento operoso per infedeltà del visto di conformità sui modelli 730 S.M.Perego
02/10/2015 Lavoratori sospesi dall'attività del settore artigiano – Esclusi dall’ASpI (mess. INPS 30.9.2015 n. 6024) S.M.Perego
02/10/2015 Nuovi incentivi per gli impianti a fonti rinnovabili di energia S.M.Perego
02/10/2015 Il nuovo modello APE in vigore dall’1.10.2015 S.M.Perego
01/10/2015 Chi è responsabile per l’emissione di fatture false? - (Cass. pen. 24.9.2015 n. 38788) S.M.Perego
01/10/2015 Occorre una valutazione complessiva per determinare l’antieconomicità delle operazioni aziendali S.M.Perego
01/10/2015 Indennità di disoccupazione ASpI per i lavoratori sospesi - (mess. INPS 30.9.2015 n. 6024) S.M.Perego
30/09/2015 Dal 1.1.2016 entrano in vigore i Principi Italiani di Valutazione (OIV) S.M.Perego

Records 2001 to 2010 of 2397
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Titolo: Sgravi INPS per le assunzioni dei percipienti il reddito di cittadinanza   Data : 24/07/2019
 Sgravi INPS per le assunzioni dei percipienti il reddito di cittadinanza
L'INPS, con la circ. 19.7.2019 n. 104, ha illustrato la disciplina dell'incentivo destinato ai datori di lavoro privati che assumano a tempo pieno e indeterminato percettori del reddito di cittadinanza (Rdc), consistente nell'esonero dal versamento dei contributi previdenziali e assistenziali, con esclusione dei premi e contributi dovuti all'INAIL.
L'INPS, in particolare, chiarisce che l'incentivo spetta:
- a tutti i datori di lavoro privati, imprenditori o meno, con l'esclusione quindi della Pubblica Amministrazione;
- in virtù i rapporti di lavoro a tempo pieno e indeterminato (compreso l'apprendistato e la somministrazione), con l'esclusione quindi delle prestazioni di lavoro occasionale ex art. 54-bis del DL 50/2017 convertito e dei rapporti di lavoro dirigenziali e domestici;
- a condizione che si realizzi un incremento occupazionale netto del numero dei dipendenti a tempo indeterminato.
Per conoscere con certezza l'ammontare e la durata del beneficio spettante, il datore di lavoro dovrà inoltrare all'INPS - avvalendosi esclusivamente del modulo di istanza telematico, a breve reperibile nella sezione "Portale Agevolazioni" del sito - la domanda di ammissione all'agevolazione.
Fonte: Circ. INPS 19.7.2019 n. 104 - Il Quotidiano del Commercialista del 20.7.2019 - "Prestazioni occasionali fuori dall’incentivo per il Rdc" – Tombari

Sezione:   Autore : S.M.Perego