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31/07/2015 Nuova Assicurazione Sociale per l'Impiego (NASpI) – Istruzioni e chiarimenti dall’INPS S.M.Perego
31/07/2015 Termine di presentazione dei modelli 770/2015 - Proroga al 21.9.2015 S.M.Perego
31/07/2015 Più tempo per fornire la documentazione ai controlli formali S.M.Perego
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31/07/2015 Credito d'imposta per investimenti in attività di ricerca e sviluppo S.M.Perego
03/08/2015 Accertamento induttivo illegittimo se esiste una lieve discrepanza tra la contabilità ufficiale e quella “in nero” S.M.Perego
16/07/2015 Accertati i compensi certificati dai sostituti d'imposta e dallo spesometro S.M.Perego
24/07/2015 Un credito d'imposta per la ristrutturazione delle strutture alberghiere S.M.Perego
13/01/2016 Predisposti i modelli F24 di artigiani e commercianti dall’INPS S.M.Perego

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Titolo: Il contratto di locazione non registrato è considerato nullo   Data : 25/07/2016
Il contratto di locazione non registrato è considerato nullo
I contratti di locazione che non siano registrati nel termine di 30 giorni dalla loro stipula (o decorrenza, se anteriore) sono nulli.
Tale nullità, a norma dell'art. 13 della L. 431/98, come riformulato dalla L. 28.12.2015 n. 208, non può essere sanata dalla registrazione tardiva, ma il contratto deve ritenersi invalido dal momento in cui è stato sottoscritto dalle parti. Infatti, in presenza di omessa registrazione, la nullità consegue da un vizio coevo alla formazione del contratto.
Lo afferma il Tribunale di Milano, nella sentenza 15.6.2016 n. 6782, che rileva come:
- fino al 31.12.2015, il contratto non registrato dovesse considerarsi comunque valido se registrato prima della proposizione della domanda giudiziale;
- dall'1.1.2016, attesa la previsione del termine "perentorio" di 30 giorni, ad opera dell'art. 13 della L. 431/98, il contratto nullo per mancata registrazione non può essere convalidato.
Fonte: Trib. Milano 15.6.2016 n. 6782 – Notiziario Eutekne
Sezione:   Autore : S.M.Perego