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24/04/2019 Anche i tributaristi sono obbligati alle segnalazioni antiriciclaggio S.M.Perego
26/04/2019 Interrogazioni dei contratti di locazione privi di tutti i dati utili S.M.Perego
02/05/2019 Prorogati i Super-ammortamenti con tetto massimo a 2,5 milioni di euro S.M.Perego
02/05/2019 Divieto di fatturazione elettronica per i Medici veterinari con ulteriori dubbi S.M.Perego
02/05/2019 Rinviato il servizio di consultazione delle fatture elettroniche S.M.Perego
03/05/2019 Ripristinato L’obbligo delle ritenute per lavoro dipendente e assimilato per i soggetti forfetari S.M.Perego
08/05/2019 Dal 15 maggio in vigore la nuova modulistica del Registro delle imprese e del REA S.M.Perego
08/05/2019 On line la guida e la procedura per la cessione della detrazione eco e sismabonus S.M.Perego
08/05/2019 INPS – Al via la riduzione dei trattamenti pensionistici S.M.Perego
08/05/2019 Assosoftware chiarisce la compilazione della fattura elettronica nei confronti di privati esteri S.M.Perego

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Titolo: INPS Pronte le istruzioni per l’accesso al “voucher baby sitting”   Data : 31/01/2017
INPS Pronte le istruzioni per l’accesso al “voucher baby sitting”
Con l'avviso del 27.1.2017, l'INPS ha pubblicato le istruzioni per la presentazione delle domande di accesso al c.d. "voucher baby sitting" e al contributo per far fronte agli oneri dei servizi per l'infanzia (asili nido), introdotti in via sperimentale dall'art. 4 co. 24 lett. b) della L. 92/2012 e prorogati, per il biennio 2017-2018, dalla legge di bilancio 2017 (L. 232/2016).
In proposito, l'INPS fa sapere che:
-i benefici, tra loro utilizzabili alternativamente, spettano alle lavoratrici madri dipendenti del settore privato e pubblico e alle iscritte alla Gestione separata che abbiano diritto al congedo parentale e che, al momento della domanda, possano ancora usufruirne anche solo parzialmente, nonché alle lavoratrici autonome o imprenditrici;
-la fruizione di un periodo di tali servizi determina la rinuncia della lavoratrice ad un periodo equivalente di congedo parentale, per avere contezza del quale è necessario tener presente i limiti individuali e complessivi dei genitori;
-il beneficio ammonta a 600 euro mensili (da riproporzionare in caso di rapporto di lavoro part time) e l'erogazione può avvenire per un massimo di 6 mesi (3 per le iscritte alla Gestione separata e le autonome), per frazioni mensili intere;
-il contributo è corrisposto diversamente a seconda che si opti per il contributo asili nido o per il servizio di baby sitting;
-la domanda potrà essere presentata, salvo esaurimento delle risorse disponibili, sino al 31.12.2018.
Fonte: Avviso INPS 27.1.2017 - Il Quotidiano del Commercialista del 31.1.2017 - "Domande per il voucher baby sitting fino al 31 dicembre 2018" - Tombari
Sezione:   Autore : S.M.Perego