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Data Titolo Sezione Autore
01/06/2016 Nel 2016 IMU e TASI al 75% sui contratti di locazione a canone concordato S.M.Perego
09/12/2016 Nel 2017 iper-ammortamento del 150% per i beni ad alto contenuto tecnologico S.M.Perego
09/12/2016 Nel 2017 parte l’IRI – l’imposta sul reddito d’impresa con aliquota del 24% S.M.Perego
16/12/2016 Nel 2017 si estende a tutta Italia il processo tributario telematico S.M.Perego
09/11/2015 Nel 730 Precompilato saranno assenti alcune spese mediche S.M.Perego
17/06/2016 Nel 770 – quadro SX - occorre riportare il c.d. “Bonus di 80 euro” S.M.Perego
28/11/2016 Nel bilancio 2016 le componenti straordinarie del 2015 devono essere riclassificate S.M.Perego
07/06/2017 Nel cassetto fiscale le comunicazioni di anomalia dei dati relativi agli studi di settore S.M.Perego
01/06/2017 Nel Ddl di conversione del DL 50/2017 anche le locazioni brevi subiscono una modifica S.M.Perego
27/09/2016 Nel decreto correttivo del Jobs act la tracciabilità dei voucher S.M.Perego

Records 1541 to 1550 of 2397
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Titolo: L’INPS fornisce chiarimenti per la compilazione dell'elemento "ForzaAziendale"   Data : 10/03/2017
L’INPS fornisce chiarimenti per la compilazione dell'elemento "ForzaAziendale"
Con il messaggio 9.3.2017 n. 1092, l'INPS ha fornito alcuni chiarimenti che riguardano la compilazione dell'elemento obbligatorio "ForzaAziendale" nell'ambito del flusso UniEmens, nel quale va indicato il numero di tutti i dipendenti a tempo pieno e part time.
Nello specifico, si conferma l'esclusione dei lavoratori autonomi esposti in UniEmens, compresi quelli impiegati nel settore dello sport e dello spettacolo, dove, per previsione legislativa e prassi costante, il lavoratore autonomo è equiparato al lavoratore subordinato. Per l'INPS, infatti, tale equiparazione, prevista in riferimento alle disposizioni applicabili per il calcolo dei contributi previdenziali, non può essere estesa in relazione all'inserimento dei lavoratori autonomi nel computo della media occupazionale, in quanto il computo dei lavoratori nell'organizzazione aziendale si riferisce soltanto a coloro che sono assunti con contratto di lavoro subordinato.
Inoltre, l'INPS conferma l'esclusione dei percettori di assegno straordinario erogato dai Fondi di solidarietà nel quadro dei processi di agevolazione all'esodo, mentre per il computo dei lavoratori intermittenti non vanno considerate le ore in cui il lavoratore resta in disponibilità.
Fonte: Messaggio INPS 9.3.2017 n. 1092 – Il Quotidiano del Commercialista del 10.3.2017 - "Autonomi esclusi dall’elemento “ForzaAziendale” in UniEmens" - Mamone
Sezione:   Autore : S.M.Perego